Fließendes Management basiert im wesentlichen auf Talenten und Fähigkeiten einzelner Personen.  Jede Person, jede/r PAW sollte sich über seine/ihre Talente und Fähigkeiten bewusst werden. Dies ist Teil des Bewusstseins-Prozesses, der die PAGs (Planetary Activation Group) schließlich zum Ziel, nämlich dem vollen Bewusstsein führt. "Fließendes Management" funktioniert nach dem Vorbild von Wasser, ist vollständig hierarchiefrei(!) und ist zielorientiert.

Lektion 1

Diese Übung ist die erste einer Reihe von Arbeitslektionen. Sie sind da, um einen Einblick in "Fließendes Management" zu gewährleisten und wie es in Ihrer PAG und Mission erfolgreich eingesetzt werden kann. "Fließendes Management", für die, welche diesen Terminus noch nicht kennen, basiert auf dem Nutzen von Talenten und Fähigkeiten eines anderen für ein gemeinsames Ziel. Mein Hauptziel ist es, Sie durch eine volle Würdigung dessen zu begleiten, was "Fließendes Management" wirklich bedeutet.

Unsere erste Übung ist eine einfache Übung, die sie vielleicht schon durchgeführt haben. Starten Sie, indem Sie jeden einzelnen in Ihrer PAG bitten, das, was jedes Mitglied für ihre/seine Talente und Fähigkeiten hält, aufzuschreiben. Diese Liste sollte nicht weniger als drei, höchstens zehn Punkte umfassen. Setzen Sie sich zusammen und vergleichen Sie alle ihre Liste mit der der Anderen. Zum Schluss fragen Sie die PAG-Mitglieder, wie sie fühlen, das ihre Talente und Fähigkeiten zusammenarbeiten könnten. Diskutieren Sie, wie diese Talente und Fähigkeiten für das Ziel der PAG beitragen können.

Lektion 2

Diese Übung ist die zweite von elf Arbeitslektionen. Diese Lektionen wurden geschrieben, um Einsicht in die Bedeutung des Fließenden Managements" zu liefern, sowie zu zeigen, wie es erfolgreich in Ihre PAG integriert werden kann.

Unsere zweite Übung baut auf dem Wissen der ersten auf. Basierend auf den vorangegangenen Diskussionen wird Ihre Gruppe wahrscheinlich die Fähigkeiten und Talente jedes Mitglieds sowie die Ziele der PAG aufgelistet haben. Priorisieren Sie nun die Ziele. Diskutieren Sie, wie die Ziele und der Talent- und Fähigkeiten-Pool zusammenpassen. Danach schaffen Sie sich eine Reihe von Zielen an, und beginnen Sie, diese zu erreichen. Wann immer Sie Ziele erreichen wollen, beachten Sie, das jede Person wichtige Einsichten zufügen kann. Nutzen Sie diese Einsichten und die Talente der Gruppe, um erfolgreich Ihre Ziele zu erreichen. Vergessen Sie nicht, dass Sie ein Team von erleuchteten und unabhängigen Personen sind. Nutzen Sie diesen Prozess, zu lernen, wie einzigartig und bedeutend Sie alle wirklich sind.

Lektion 3

Diese Übung ist die dritte von elf Arbeitslektionen über "Fließendes Management". Soweit haben wir Talente, Fähigkeiten und Ziele zusammengetragen. Nun beginnen wir, diese zu verwirklichen.

Jede Gruppe sollte einen "Anführer" für jedes zu erreichende Ziel bestimmen. Die Gruppe sollte sich nun zusammensetzen und einen Aktionsplan für jedes Ziel aufstellen. Basieren Sie die Aktionen der Gruppe auf den möglichen Ressourcen: Personen, Zeit und Geld. Der gewählte "Zielverantwortliche" sollte jeden Projekt- (Ziel-)Bereich überwachen und Projektkoordinatoren für jeden Aspekt des Zieles bestimmen. Treffen Sie sich mindestens einmal in der Woche und diskutieren Sie konstruktiv den Fortschritt und die zukünftigen Anforderungen der Gruppe.

Während Sie an den verschiedenen Elementen Ihres Ziels arbeiten, erkennen Sie die immense Schöpferkraft, die jeder von Ihnen natürlich besitzt. Lassen Sie diese Schöpferkraft erblühen, aber nutzen Sie diesen Prozess auch, zu lernen diese Schöpferkraft hin zu einem gemeinsamen Ziel zu kanalisieren. Während Sie dies tun, werden Sie sehen, wie austauschbar wir wirklich sind. Es ist nicht gemeint um den persönlichen Wert oder Wichtigkeit eines einzelnen herauszustellen. Bleiben Sie bitte in der Freude, während Sie jedes Projekt oder Ziel beenden. Bleiben Sie zentriert auf den Hauptgründen, wegen denen Sie Ihre PAG gegründet haben und helfen Sie froh jedem anderen im laufenden Projekt. Behalten Sie im Gedächtnis, das sie hier sind um Ihr wundervolles Licht und Ihre einzigartige Freude mit Ihrer unmittelbaren Gemeinschaft zu teilen.

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Ja, das sind Wege zu einer wirksamen Kooperation. Es scheint so, als ob nur 7 Lektionen veröffentlicht sind. Mehr Informationen zur Galaktischen Föderation des Lichts gibt es auf der Hauptsite von Sheldan Nidle in englisch.